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Urbincasa colabora con la Fundación La Caixa en su campaña anual de vacunación infantil

Un año más nos sumamos a la campaña de vacunación infantil de La Caixa y la Fundación Bill & Melinda Gates, una importante iniciativa que ayuda a salvar las vidas de miles de niños en todo el mundo.

Por ello, desde Urbincasa animamos a todas las organizaciones a sumarse al proyecto y es que cuantos más colaboremos mayor será la aportación final destinada a ayudar a que los niños tengan acceso a las vacunas esenciales que les brinden un futuro mejor.

Un proyecto que suma por cada donación

Y es que por cada euro que donemos, La Caixa dobla dicha aportación, algo que vuelve a hacer la Fundación Bill y Melinda Gates. Como resultado tenemos una cadena que va creciendo en ayuda económica destinada a este fin.

En Urbincasa seguimos comprometidos con nuestro entorno y las personas, por ello nos sentimos agradecidos de ser partícipes, un año más, en esta valiosa iniciativa de La Caixa y la Fundación Bill & Melinda Gates.

Colaboramos con Prolam – Astus en su huerto urbano para la inclusión laboral de personas con discapacidad intelectual

En Urbincasa seguimos poniendo nuestro granito de arena en proyectos que nos inspiran y que nos hacen mucha ilusión, como nuestra colaboración en «el huerto de Prolam», una iniciativa para promover la integración laboral e inclusión social de personas con discapacidad intelectual en Cartagena.

El ‘huerto de Prolam’ es un proyecto de la Asociación Tutelar de la Persona con Discapacidad en Cartagena (Prolam- Astus) desarrollado en colaboración con Fundación ‘La Caixa’ y en el que a partir de ahora también colaboraremos.

«El huerto de Prolam», ya en marcha, no es sólo una actividad ocupacional para el cultivo de la tierra, sino también es sentir la naturaleza, cuidar el medio ambiente, preocuparse por una buena alimentación y otros muchos valores. De ahí que sea el primer paso para la creación de una red huertos urbanos en Cartagena.

El “huerto de Prolam”, que se ubica junto a uno de los centros de día de la asociación, permite a los usuarios no sólo trabajar habilidades sociolaborales y despertar vocaciones en la agricultura y la jardinería, sino que también contribuye a dar visibilidad a las personas con discapacidad y a su inclusión social, lo que aporta, en definitiva, valor a la comunidad.

A través de este acuerdo de colaboración, firmado por el Director General de Urbincasa, Francisco Cervantes, y el presidente de Astus, Joaquín Barberá, nos sumamos a esta bonita, y ecológica, iniciativa para inclusión laboral de personas con discapacidad intelectual en Cartagena.

Además de favorecer la formación y la autonomía de los usuarios, el proyecto también pretende cuidar del entorno con el desarrollo de cultivos de temporada y plantas autóctonas. Asimismo, los frutos obtenidos de las cosechas se destinarán a las familias y los colectivos más necesitados, así como para el autoconsumo de los usuarios.

Estrellas de ilusión de Prolam-Astus

Esta Navidad hemos querido volver a contar con nuestros amigos del centro de Prolam-Astus para preparar las estrellas que han acompañado al regalo navideño que hemos repartido estos días a los niños desde nuestro local Urbincasa Shop, situado en el corazón del Casco Histórico de Cartagena.

Los usuarios del centro de Prolam-Astus haciendo las estrellas que han acompañado a los dulces navideños repartidos por Urbincasa

Unas estrellas impregnadas de mucha ilusión para hacer brillar unas navidades que debemos disfrutar con prudencia y responsabilidad. Esas ganas contenidas de celebrar se hicieron presentes el día que colocamos el árbol de #navidad en la oficina. Regalos, bolas decorativas, sorpresas y muchas risas estuvieron presentes en una jornada de convivencia de las que se echan de menos en estos tiempos de mascarilla y distancia social.

Son precisamente en esos momentos en los que más se aprecia el valor humano del gran equipo de profesionales que hace funcionar nuestra empresa todos los días. La pandemia nos ha obligado a privarnos del tradicional encuentro navideño pero no ha impedido que entorno al árbol hayamos vivido la magia de la #Navidad.

Comprometidos en la lucha contra la violencia de género

Por segundo año consecutivo, Urbincasa se ha adherido a la iniciativa “Empresas por una sociedad libre de violencia de género” promovida por la consejería de Mujer, Igualdad, LGTBI, Familias y Política Social del Gobierno de la Región de Murcia.

De la mano del presidente del Gobierno regional, Fernando López Miras nuestra directora Financiera y de Recursos Humanos, Paqui Aguilera, recogió el diploma que acredita el compromiso de colaboración por parte de Urbincasa en la tarea de sensibilización social contra esa lacra.

En este ejercicio son 48 nuevas entidades las que se han sumado a este proyecto lo que denota su buena acogida y el enorme interés que ha despertado.

Repulsa hacia los violentos y apoyo a las víctimas

La erradicación de la violencia hacia las mujeres debe unir a toda la sociedad. Y el mundo de la empresa es un ámbito que tiene mucho que aportar visibilizando su rechazo a cualquier forma de violencia machista.

Mostramos así la repulsa hacia los violentos y expresamos el apoyo a las víctimas que la sufren.

Las acciones educativas, de sensibilización y concienciación son esenciales para erradicar estos comportamientos deleznables y proteger a las víctimas.

Estamos orgullosos y satisfechos de poner nuestro grano de arena y mostrarnos como una empresa que apuesta y trabaja por una sociedad libre de violencia de género.

Urbincasa, empresa comprometida con la igualdad de oportunidades

España es el segundo país más igualitario del mundo, según el informe global de Equileap, una de las grandes organizaciones que luchan por acelerar la igualdad en el ámbito #laboral. Concretamente nuestro país obtiene una nota del 49%, por detrás Francia (51%), y seguido de Suecia (47%) y el Reino Unido (46%).

Igualdad de oportunidades

Un camino hacia la igualdad de oportunidades que no es ajeno a Urbincasa y es que nos sentimos orgullosos de decir que el gen de la igualdad forma parte de nuestro ADN y está inoculado en el proceso de organización, toma de decisiones y funcionamiento de nuestra empresa, promoviendo para ello políticas destinadas a favorecer la conciliación de la vida familiar y laboral y a asegurar la igualdad de trato y oportunidades entre mujeres y hombres.

Desde Urbincasa podemos decir con satisfacción, que las mujeres copan la mitad de los asientos del Comité de Dirección, que nuestra consejera delegada es una mujer y que el 55% de nuestra plantilla es femenina. Es decir, el 70% de nuestra fuerza laboral, que continuará creciendo en 2021, está compuesta por mujeres, que actualmente ocupan puestos de gestión en las áreas comercial, administrativa, financiera y de comunicación.

Por una sociedad libre de violencia de género

Mención especial también merece nuestra reciente adhesión a la iniciativa del Gobierno de la Región de Murcia por una sociedad libre de #ViolenciaDeGénero y que además de hacernos merecedores del distintivo de Igualdad, nos llevará a trabajar conjuntamente en la puesta en marcha de medidas para la promoción de la igualdad, la sensibilización y prevención de la violencia de género.

Campaña uso de la mascarilla

En Urbincasa hemos hecho siempre bandera de nuestro compromiso con la seguridad de las obras y la salud laboral de nuestros empleados. El #COVID19 ha sido una prueba de fuego para todas las empresas en su adaptación e incorporación de las medidas higiénicas y sanitarias recomendadas por las autoridades.

Medidas de salud laboral ante el Covid19

En todos nuestros centros de trabajo se aplican de forma estrictas las normas de seguridad sanitaria que implican el uso de mascarillas, distanciamiento, limpieza y desinfección de los espacios. Son nuevos hábitos y nuevas normas ante un escenario sanitario que nos inquieta y preocupa a todos, pero que hemos asumido con normalidad, responsabilidad.

Imagen de la campaña para concienciar del uso de la mascarilla entre las empresas colaboradoras de Urbincasa

Campaña de información entre las empresas colaboradoras

En esa línea de compromiso, hemos dado un paso más, con el impulso de una campaña de comunicación interna dirigida a todas las empresas colaboradoras con el fin de concienciar acerca de la importancia de cumplir las normas de seguridad establecidas para impedir la propagación del virus.

Queremos que quienes, directa o indirectamente, forman parte del equipo humano que participa en el desarrollo de nuestra actividad estén plenamente concienciados ante el uso de las mascarilla, un elemento fundamental para evitar contagios, y por tanto, la propagación del virus.

Nuestro objetivo es que todas las personas que colaboran con Urbincasa se mantengan libres de la enfermedad. De su salud depende la del resto de trabajadores. Es una cuestión de todos y así lo vamos a hacer ver con la difusión de cartelería en todos nuestras promociones y centros de trabajo.

El grupo Zamora Company donará 400.000€ de ayuda a los más vulnerables para paliar los efectos del Covid19

Cartagena, 20 de marzo 2020. La empresa familiar de Cartagena, Zamora Company, matriz de la promotora Urbincasa, va a donar 400.000 euros en ayuda a las personas más vulnerables para paliar los efectos del coronavirus. Esta aportación se va a canalizar a través de entidades sociales como Cruz Roja, Cáritas o la Fundación Banco de Alimentos entre otras, con las que ya ha colaborado en ocasiones anteriores. Concretamente, serán los colectivos más necesitados de sus áreas de influencia empresarial en España los que recibirán este apoyo.

Emilio Restoy, Director General del Grupo, manifiesta que “Para nosotros es un deber como empresa socialmente responsable arrimar nuestro hombro en una situación tan excepcional como esta, y por ello no vamos a escatimar esfuerzos a la hora de ayudar a los que consideramos que pueden ser más vulnerables en estos momentos”.

El Grupo pone el foco en los empleados para lo que está siguiendo las recomendaciones más restrictivas exigidas por la OMS y/o las autoridades sanitarias de cada región y país donde opera, siempre actuando desde la calma y la tranquilidad, pero con la debida firmeza.

En nuestro caso, en Urbincasa, desde semanas antes de dictarse el estado de alarma, ya se había implantado masivamente el teletrabajo en todas sus oficinas. De esta manera, el trabajo y el servicio al cliente continúa y las reuniones se producen a través de medios tecnológicos avanzados con ubicación en la nube de todos nuestros sistemas o el uso de extendido de aplicaciones como Google Meet que nos permiten realizar videoconferencias múltiples desde cualquier ubicación y dispositivo.

Urbincasa no se para

Siguiendo las recomendaciones de las autoridades sanitarias, en Urbincasa hemos tomado una serie de medidas para contribuir a frenar la expansión del Covid-19 y al mismo tiempo, mantener nuestra actividad con el fin de satisfacer las demandas de todos nuestros clientes y proveedores.
En concreto:

Durante el período que dure el estado de alarma, decretado por el Gobierno de España, las oficinas de Urbincasa permanecerán cerradas, así como, las visitas a las oficinas de promoción y pisos piloto en las urbanizaciones en construcción.
Hemos puesto en marcha el sistema de teletrabajo, de tal manera, que todos los departamentos de la empresa, junto a la red de agentes comerciales, podrán seguir atendiendo vía ON LINE y vía telefónica cualquier demanda de información de nuestra actividad y acerca de las distintas promociones en marcha. Todas las reuniones se mantendrán a través de herramientas virtuales y sistemas de videoconferencias, lo que garantiza la máxima normalidad en el funcionamiento de la empresa en estos momentos excepcionales.
La construcción de nuestras promociones sigue en marcha para cumplir los compromisos adquiridos con nuestros clientes y empresas proveedoras. En los espacios de obras se han adoptado todas las medidas de seguridad e higiene recomendadas por las autoridades sanitarias para preservar la salud de los trabajadores.
Nuestros canales habituales de contacto siguen abiertos por vía telefónica en el 968-510380 y por correo electrónico en la siguiente dirección: atencion.cliente@urbincasa.es

En Urbincasa mantenemos nuestro ritmo de trabajo para responder satisfactoriamente a las demandas de nuestros clientes y proveedores. En estos momentos de emergencia sanitaria la prioridad es la salud de las personas. Estamos plenamente convencidos que superaremos pronto esa crisis y de ella saldrá una sociedad mucho más fuerte, unida y cohesionada.

Avance de obras de Los Flamencos. Marzo 2020. La construcción de nuestras promociones sigue en marcha para cumplir los compromisos adquiridos con nuestros clientes y empresas proveedoras. En los espacios de obras se han adoptado todas las medidas de seguridad e higiene recomendadas por las autoridades sanitarias para preservar la salud de los trabajadores.

Urbincasa te invita a colaborar en “Una Navidad de cuento”

¿Tienes libros libros infantiles ? que tus hijos ya no utilizan? ¿Te gustaría dar una segunda vida a los cuentos que te hicieron soñar en tu infancia? ¡Acércate a Urbinshop, plaza San Sebastián número 7, y deja en nuestra estantería mágica cuantos libros o cuentos infantiles quieras! Los ejemplares que recojamos irán destinados a asociaciones solidarias de #Cartagena, para que todos los niños puedan disfrutar de la magia de la lectura.

Desde Urbincasa te invitamos a colaborar con nuestra campaña solidaria “Una navidad de cuento”, una iniciativa que nace con el objetivo recopilar libros infantiles para donarlos a asociaciones, ONG e instituciones solidarias de Cartagena.

Lee, comparte, recicla

Colaborar es muy sencillo: solo tienes que acercarte a Urbinshop, plaza San Sebastián número 7, en Cartagena, y depositar en nuestra estantería mágica cuantos libros o cuentos infantiles quieras. El horario para que puedas venir es, de lunes a viernes, de 09:30 a 14:00 horas y de 17:00 a 20:00 horas. Y los sábados, de 10:00 a 14:00 horas.

Con nuestra campaña de recogida de libros, que estará activa desde el viernes 13 de diciembre hasta después de Reyes, queremos contribuir a la lectura infantil y poner en valor el compromiso y solidaridad de los vecinos de Cartagena, fomentado a la vez el reciclaje al dar una segunda vida a los libros que un día nos hicieron soñar a grandes y pequeños y que ahora están “abandonados” en casa.

Más información

Puedes contactar con nosotros en el teléfono: 968 510 380 o enviarnos un mail a: marketing@urbincasa.es

¡Seguimos creciendo! Urbincasa amplía su plantilla en el último semestre

El mes de julio termina con muy buenas noticias para el sector de la economía, y es que según datos de la última Encuesta de Población Activa (EPA) publicada por el INE relativa al segundo trimestre, la Región de Murcia lidera la creación de empleo en el último año. Tal y como recoge ‘Murciadiario’, “frente al 2,38% de la media nacional, la ocupación en la Región ha registrado un incremento del 4,35% interanual, lo que supone la creación de 26.000 puestos de trabajo”.

Urbincasa, motor de empleo

Un dato del que nos sentimos no solo muy contentos, sino también muy orgullosos y es que desde Urbincasa hemos puesto nuestro granito de arena para contribuir a estas cifras. Así, en el último semestre hemos aumentado nuestra plantilla en un 15%, incorporando profesionales prácticamente en todos los departamentos de la empresa: Comercial, Marketing, Administración, Tecnologías de la Información y Departamento Técnico, Calidad e Innovación.

Pero los cambios no terminan aquí, ya que en unas pocas semanas se incorporarán al entorno de trabajo de Urbincasa tres profesionales más. En este sentido, cabe destacar la apuesta de la empresa para fomentar tanto el empleo juvenil como el senior, combinando lo que ambas franjas ofrecen: potencial en el nuevo entorno digital y una experiencia realmente importante, creando así un binomio perfecto.

Sin duda, una apuesta de valor de Urbincasa para seguir atrayendo talento y constituir un equipo comprometido y con la misma vocación de servicio de una marca pionera en el sector inmobiliario que lleva más de cincuenta años cuidando del bienestar de sus empleados.

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